Apoyo a la contratación, las ventas y el marketing



Responsable de apoyar a los líderes, ayudándoles a mantenerse organizados y a completar las tareas que les permitan centrarse en responsabilidades más avanzadas. Requiere la capacidad de realizar varias tareas a la vez, manteniendo horarios complejos y proporcionando apoyo administrativo.

Competencias básicas requeridas (funciones y responsabilidades):

• Reclutamiento
• Apoyo a las ventas y a las operaciones
• Apoyo en marketing y redes sociales

Responsabilidades:

• Reclutamiento
  • Búsqueda de candidatos activos a través de los portales de empleo, Internet, etc. en función de la descripción del puesto y la prioridad.
• Apoyo a las ventas y a las operaciones
  • Preparar y enviar presupuestos de productos y servicios gestionados
• Organizar los viajes, como la reserva de vuelos y coches, y las reservas de hoteles y restaurantes.
  • Apoyo a las reuniones trimestrales y anuales
• Apoyo a la comercialización
  • Ayudar en la estrategia de medios sociales
• Mantener una comunicación educada y profesional por teléfono, correo electrónico y correo postal
• Completar las tareas asignadas, garantizando el cumplimiento de los plazos y la correcta realización del trabajo
• Asumir la responsabilidad del mantenimiento y el pedido de equipos y suministros de oficina, incluidos ordenadores, impresoras, teléfonos móviles, etc.
• Realizar solicitudes de verificación de empleo según las indicaciones.
• Comprobar el buzón de voz a diario, hacer un seguimiento con el equipo cuando sea necesario
• Ayudar en las tareas administrativas cuando sea necesario

Requisitos :

• Dominio de Google y MS Office con experiencia en Microsoft Word, PowerPoint y Excel
• Orientado al detalle y cómodo trabajando en un entorno de oficina de ritmo rápido
• Habilidades de comunicación excepcionales
• Capacidad de organización superior y dedicación para completar los proyectos de manera oportuna
• Excelentes habilidades de servicio al cliente
• Conocimiento de las redes sociales – Instagram, Facebook, Twitter
• Jugador de equipo: mentalidad de «todos para uno, uno para todos».

Preferido:

• Conocimiento de la tracción EOS
• Conocimiento de herramientas de software – Slack, Smartsheet, HubSpot

Remuneración:
Tiempo completo, horario increíblemente flexible, trabajo a distancia, beneficios

• Médico
• Dental
• Visión
• Invalidez a corto/largo plazo
• PTO
• 401K